Обратная связь и опросы сотрудников в Telegram боте AppRaise
Приложение для управления эффективностью вашей команды теперь в новом формате! Развивайте культуру обратной связи и запускайте опросы не выходя из Telegram.
Для компаний, где нет ничего важнее команды
Как выглядит Telegram бот AppRaise
Посмотрите видео как работает Telegram бот
Посмотрите как легко можно дать обратную связь сотруднику. Вам понадобится только авторизоваться в приложении Telegram.
Выбираете кому вы хотите отправить фидбэк, пишите текст, дополнительно можете выбирать навыки которые проявил сотрудник и отправляете.
Вы можете разместить публичную благодарность в общую ленту чтобы все сотрудники могли прочитать и поставить свою реакцию.
Выбираете кому вы хотите отправить фидбэк, пишите текст, дополнительно можете выбирать навыки которые проявил сотрудник и отправляете.
Вы можете разместить публичную благодарность в общую ленту чтобы все сотрудники могли прочитать и поставить свою реакцию.
Обменивайтесь обратной связью прямо в Telegram
Обратная связь ценна до тех пор, пока все участники ситуации помнят контекст! Отправляйте и запрашивайте фидбек одной кнопкой – не ждите удобного момента. Вся обратная связь фиксируется в боте и всегда остается под рукой.
Развивайте свои навыки: учитесь давать обратную связь правильно и тактично, благодаря встроенным методикам.
Развивайте свои навыки: учитесь давать обратную связь правильно и тактично, благодаря встроенным методикам.
Запускайте опросы, которые понравятся сотрудникам
Где устроить корпоратив? Какую заказать пиццу? Запускайте любые опросы в боте и не беспокойтесь о том, что их не будут проходить! Опрос придет сотрудникам в Telegram, и на него можно легко ответить с телефона. Доступны анонимные и открытые опросы.
Используйте профессиональные шаблоны от наших экспертов, чтобы перенести в Telegram Exit-интервью и онбординг, а также провести исследования лояльности и вовлеченности.
Используйте профессиональные шаблоны от наших экспертов, чтобы перенести в Telegram Exit-интервью и онбординг, а также провести исследования лояльности и вовлеченности.
Развивайте культуру признания достижений
Любые сотрудники выгорают, если не чувствуют своей ценности. Подключите к боту канал или группу, и туда будет приходить весь позитивный фидбек с отметкой «Поделиться со всей командой».
Устраивайте челленджи: ставьте цель и собирайте в канале как можно больше благодарностей, чтобы каждый мог почувствовать себя настоящим героем!
Устраивайте челленджи: ставьте цель и собирайте в канале как можно больше благодарностей, чтобы каждый мог почувствовать себя настоящим героем!
Работает в ваших любимых сервисах
Добавление сотрудников в один клик. Моментальные оповещения об опросах и фидбеке.
